随着国家的不断发展和进步,越来越多的人关心着个人的住房问题。而公积金在这一问题中起着不可或缺的作用。公积金是向职工收缴一定比例的工资,作为职工个人住房公积金,以便职工置业或房屋维修等用途。而在一些情况下,职工需要提前取出公积金,比如未满六个月的封存期内取出公积金。但具体的操作步骤以及注意事项是什么呢?这个问题值得我们去深入了解一下。
一、封存期内取出公积金的条件
1.其他国家有工作,并缴纳了住房公积金或社保;
2.本人经确认患有需要休息七天以上的疾病或其他严重疾病;
3.本人与用人单位解除或者终止劳动合同,且劳动关系满二年;
4.本人被吊销营业执照或者严重违反国家规定,被吊销许可证等情况下;
5.本人离职,不再参加个人住房公积金计划。
通常情况下,就算职工想提前取出公积金,也是需要等到封存期满六个月之后才能进行操作。但是在卡脖子的临时困难下,许多职工还是极力想要尽快取出公积金。那么,如何才能够避免处理不当而导致的一系列后果呢?
二、封存期内取出公积金的方式
1.职工可以根据自己需要提供保单或者抵押物来作为担保,这样也可以被视为职工具有转移的意愿。
2.职工可以跟用人单位商议安排,将拟提取的部分住房公积金按规定转入单位劳资账户,以便拨付到职工工资卡上。
3.职工可以通过证明自己的购房意愿,交给相关部门,由官方审核后予以批准,职工则可以提取住房公积金。
总的来说,封存期内取出公积金的操作仍然需要根据实际情况来进行。在此,小编也提醒职工们,尽量避免滥用取款操作,只有这样才能够更好地发挥公积金的作用,为自己的住房问题保驾护航。
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