五险一金是我们工作的基本福利待遇,但是这些资金并不是只由公司单位来缴纳,我们自己也是要交一定费用的,不过我们缴费比例一般都比较小,那么五险一金有哪些缴纳比例?
五险一金有哪些缴纳比例?
五险一金的缴纳比例在各地区其实会有一定的差异,不过多数地区的缴费比例如下:
【1】养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%
【2】医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹
【3】失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.5%(农业户口不缴纳)
【4】工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
【5】生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
【6】住房公积金:单位缴纳比例12%,个人缴纳比例12%
上海医疗保险和生育保险合并后,各五险一金缴纳标准如下:
【1】养老保险:公司缴纳16%,个人8%;
【2】医疗保险和生育保险:公司缴纳10%,个人2%;
【3】失业保险:公司0.5%,个人0.5%;
【4】工伤保险:公司0.16-1.52%;
【5】公积金:单位和个人5%-7%,补充住房公积金缴费比例为1%-5%。
总而言之,具体的缴费情况不同地区之间会根据实际情况进行调整,所以说我们要以实际情况为准。在五险一金已经普及的情况之下,一些公司为了留住人才,已经推出了六险二金,也就是多出了补充医疗保险和企业年金。
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